根据有关调查显示，在美国，MBA毕业生收入都普遍较高，并且还伴随着很多的经济补贴，一些普通的二三线商学院毕业的学生初始薪资都能够达到三万美金，这样的收入对于一位刚刚毕业的硕士研究生来说已经是很不错的了。因此MBA对于很多人有着非常大的诱惑力，不少年轻的大学毕业生对此趋之若鹜。
实际上，MBA区别于其他硕士学位的不同就在于MBA更加强调学生的管理实战经验，目的也就在于为企业培养中高级管理人才。但是想成为一名成功的管理者，你身上必须拥有很多的闪光点，比如说感染力和沟通力，因为很多时候你需要良好的沟通技能来向别人讲述自己的远见卓识，并向别人兜售自己的见解获得认同，另外还有过人的智商情商、驱动力、创新力等，这些都是我们后天很难弥补的缺陷。正常一位普通的毕业生是很难获得这些能力，需要在职场上磨砺许久才能积累经验，所以说并不是所有人都适合读MBA，一般我们把读MBA的人群大致分为几类：
一、创业铺垫
一位创业家在公司运营方面最需要什么？无非就是一套切实可行的管理方案和理念吧！当我们在职场储备了足够的专业知识和经验，想要跳出来自己打拼出一番新天地时，确实可以为以后的发展提前铺路，先学习MBA的课程顺便对自己进行一番沉淀，相信当自己掌握了大量的管理理念时也有了足够的勇气去开疆辟土。
二、转换行业
很多朋友在职场上或多或少的遇到一些阻碍，当看到MBA的简介和相关资料时感觉自己像是发现了新大陆一般，迫不及待的想要往此方面发展，期望以MBA为跳板实现自己的理想和价值。不可否认在中国这种想法确实很普遍，这类人群也不在少数，当然最后能考取并顺利拿到名企offer自然是最好的结局。
三、人脉经营
人脉也是一种资源，当今社会很多人愿意把孩子送进高等学府的目的其一也就是看中了其中的人脉资源，毕竟在中国，三生比不过一熟，你的关系网决定了你的层次，读MBA的绝大多数都是来自各行各业的精英，有了这么大的关系网作为自己未来后的资源库，定能让自己在商业领域左右逢源，应付自如。
四、解决问题
世界的变化一直都是日新月异的，没有人能做到在一个行业里无所不知无所不能，我们每天的工作就是在不停地发现问题、解决问题。当我们现有的能力和储备的知识无法应付当前的问题时，这时候我们就需要给自己充充电了。很多公司的管理岗位都是技术人员凭借着自己的专业知识获得的，他们并没有非常完善的管理知识和理念，在工作过程当中不可避免的会发生一些以专业技术无法解决的问题，这时候就有必要去学习相关方面的管理知识来解决实际问题。
五、结语
当然我们读MBA并不光光只有这几类人群，另外还有为了给自己学历镀金、移民国外、企业上市等等。当然适不适合读MBA还是要根据需求结合自身具体情况来决定的，千万不要盲从！
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